青龙满族自治县人力资源和社会保障局 2025年政府信息公开工作年度报告

一、总体情况 

2025年以来，根据省、市、县政务公开相关文件要求和工作部署，我局严格遵循“以公开为常态，不公开为例外”的原则，坚持以公开促进依法行政、以公开改进工作作风、以公开增强工作透明度为核心抓手，通过精心组织、创新举措、狠抓落实，全力推进政务公开工作提质增效，为建设人民满意的服务型政府提供有力支撑。

（一）加强领导，健全组织体系。

我局始终将信息公开置于全局工作的重要战略位置，切实强化组织保障，推动信息公开与各项业务工作深度融合。一是完善领导机制。严格落实“主要领导亲自抓、分管领导具体抓、职能部门抓落实”的工作要求，及时调整健全信息公开工作领导小组，由局主要负责同志担任第一责任人，领导小组定期专题研究信息公开工作，结合不同时期工作重点明确新要求、更新公开内容，确保工作方向不偏、力度不减。二是压实主体责任。局机关各股室、下属事业单位均将信息公开工作纳入年度工作计划，结合各自职能制定具体实施方案和保障措施，通过信息公开倒逼工作流程优化，切实提升人力资源和社会保障工作的透明度与行政效能。三是强化思想引领。将信息公开工作作为转变工作作风、提高工作效率的切入点，作为廉政建设、效能建设的重要内容统筹部署，并纳入年度目标考核体系，层层传导压力，引导全体干部职工树立“公开即责任”的意识。 

（二）精心组织，扎实推进落实。

一是规范工作开展流程。进一步健全政府信息公开制度体系，强化各项制度执行力，明确专门股室和专职人员负责信息公开日常工作，制定年度工作台账，细化任务分工、明确责任主体、设定完成时限，杜绝形式主义，确保各项工作落地见效。二是优化行政审批服务。组织开展行政权力事项全面梳理和行政审批事项清理工作，在逐项审查的基础上，补齐制度短板，明确行政执法依据，编制并公开权力清单、责任清单及行政权力运行流程图；同步完善便民服务项目办事指南，全面公开项目名称、申报条件、材料目录、办理程序、承诺时限、窗口权限等关键信息，为群众办事提供清晰指引。三是强化全过程管理。制定出台公文信息公开属性审查、政府信息发布程序等主动公开制度，以及政府信息公开申请受理、审查、处理、答复等依申请公开制度，健全政府门户网站信息发布、信息查阅等配套机制。明确专人负责门户网站运营管理，严格落实信息保密审查、发布协调机制，优化公文审核和保密审查流程，规范文件上网程序；对虚假或不完整信息及时进行澄清，定期开展政府信息公开统计分析，确保工作规范有序。 

（三）拓宽渠道，丰富公开载体。

坚持把信息公开作为长期基础性工作，不断拓宽公开渠道、丰富公开形式，提升信息传播的覆盖面和实效性。一是依托专项活动宣传。借助“春风行动”“高校毕业生就业服务月”等重点活动，集中宣传解读我县就业创业优惠政策，现场解答群众疑问，实现政策宣传与便民服务精准对接。二是创新线下宣传方式。通过发放宣传手册、在政务服务大厅电子大屏幕滚动播放政策信息等形式，常态化开展就业创业工作宣传；重点针对农村劳动力、就业困难人员、高等学校毕业生等群体，定向推送就业供求信息，扩大就业信息服务的受众覆盖面。三是强化媒体平台联动。充分发挥报纸、广播、电视等传统媒体与网络新媒体的辐射作用，广泛发布人力资源社会保障领域各类政务信息。2025年，我局在县政府门户网站主动公开信息62条，在《河北日报》《秦皇岛日报》、共产党员网、秦皇岛市人力资源网等平台发表相关信息71条，形成多渠道、全方位的信息公开格局。

（四）突出重点，完善制度保障。

将制度建设贯穿信息公开工作全过程，着力构建长效工作机制，为工作高质量开展提供坚实保障。一是健全核心制度。不断完善信息公开工作办法，严格按照规定程序，全面公开人力资源和社会保障领域行政决策、行政管理和政务服务等相关信息，确保公开内容全面真实、公开方式及时便捷、办事结果公平公正，切实保障群众的知情权、参与权和监督权。二是规范工作流程。推行信息公开岗位责任制、服务承诺制、一次性告知制、限时办结制、首问责任制等制度，明确公开时限要求，实现经常性工作定期公开、阶段性工作逐段公开、临时性工作随时公开。三是强化监督管理。建立信息公开投诉受理制度、定期监督检查制度、定期通报制度、信息公开内容备查制度和责任追究制度，通过常态化监督检查、定期通报工作进展、严肃追究失职责任等方式，推动信息公开工作规范化、制度化发展，确保各项工作扎实推进。    

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、存在的主要问题及改进情况

一是公开的力度需进一步强化。对群众关心的热点、难点事项的公开力度还需提升。

二是公开的实效性需进一步加强。个别公开未能第一时间公开部分动态信息，民众真正想获得的信息、政策公开的不到位、不及时，导致公开的实效性低下。

三是政务公开的意识还需进一步提高。主动公开意识还需加强，与公众的需求差距较大，信息公开内容的完整性、及时性还有待提高。

六、其他需要报告的事项

    无其他需要报告的事项。