青龙满族自治县人力资源和社会保障局 2023年政府信息公开工作年度报告

今年以来，根据省市县政务公开相关文件要求和工作部署，按照“以公开为常态，不公开为例外”的原则，通过精心组织，狠抓落实，全力推进政务公开工作开展，助力建设人民满意的服务型政府。现将工作开展情况汇报如下:

一、总体情况

今年以来，县人社局按照县政务公开相关文件要求和工作部署，按照“应公开、尽公开，应上网、尽上网”的原则，坚持以公开促进依法行政，以公开改进工作作风，以公开增强工作透明度为抓手，通过精心组织，创新举措，狠抓落实，全力推进政务公开工作开展，进一步增强政府公信力和执行力，切实保障好维护公众的知情权、参与权、表达权和监督权。现将一年工作情况总结如下:

（一）加强领导，健全组织。我局始终将信息公开摆在全局工作的重要位置，切实加强组织领导，把信息公开与各项工作紧密结合。一是按照主要领导亲自抓、分管领导具体抓、职能部门抓落实的要求，及时调整健全信息公开机构领导小组成员。局一把手亲自担任第一责任人，领导小组经常性地研究信息公开工作，并结合不同时期信息公开工作重点，提出新的工作要求，更新信息公开内容。二是局机关各股室、事业单位将推行信息公开工作纳入全年工作计划，根据年度工作目标和工作要求，制定本单位推行信息公开工作计划和工作措施，通过信息公开，切实提高人力资源和社会保障部门工作的透明度和行政效能。三是进一步强化信息公开意识，把做好信息公开工作作为转变工作作风、提高工作效率的切入点和重要抓手，作为廉政建设、效能建设的重要内容进行部署，并纳入年度目标任务和考核范围。

（二）精心组织，扎实推进。一是认真开展信息公开工作。为进一步健全政府信息公开制度体系，提高政府信息公开各项制度的执行力，明确具体部门和专人负责，做到有计划、有步骤地开展政务公开工作。细化分解了政务公开工作任务，明确分工，明确责任，防止走过场，确保工作落到实处。二是规范行政审批行为。组织开展行政权力事项梳理，开展行政审批事项清理，在全面梳理和审查的基础上，及时补缺补差，明确行政执法依据，编制权力清单和责任清单，绘制行政权力运行流程图。编制便民项目的办事指南，公开项目名称、申报条件、材料目录、办理程序、承诺时限、窗口权限。三是强化了信息公开管理。制定出台公文信息公开属性审查、政府信息发布程序等主动公开制度，政府信息公开申请受理、审查、处理、答复等依申请公开制度，政府门户网站政府信息发布制度、信息查阅制度，明确专人对门户网站进行管理，做好政府信息保密审查、发布协调，优化公文审核和保密审查程序，规范文件上网。对虚假或不完整信息及时进行澄清，做好政府信息公开统计分析。

（三）扩大途径，丰富载体。信息公开工作是一项长期基础性工作，加强对信息公开的监督检查，将有利于促进各项工作的开展。一是借助活动宣传。通过“春风行动”、“高校毕业生就业服务月”等活动，集中介绍我县的就业创业优惠政策；二是发放资料宣传。通过发放宣传手册、出动宣传车、电子大屏幕滚动播放等方式进行就业创业工作宣传；同时加强对农村劳动力、就业困难人员、高等学校毕业生等服务对象的就业信息宣传，及时公开就业供求信息，扩大就业信息服务的受众面。三是撰写信息宣传。利用报纸、广播、电视、网络等各新闻媒体的辐射面、冲击力，广泛发布人力资源社会保障各类政务信息，2023年，我局在县政府门户网站上主动公开信息46条，在人民日报、中国新闻网、河北日报、共产党员网、秦皇岛市人力资源网等网站上发表相关信息62条。

（四）突出重点，完善制度。将制度建设贯穿于推进信息公开工作的各个方面和各个环节，建立信息公开长效工作机制，是做好信息公开工作的关键环节。近年来，我局全面加强信息和公开制度建设。一是不断完善信息公开办法，严格按照办法要求，组织实施2023年信息公开工作，按规定、按程序及时将人力资源和社会保障行政决策、行政管理和政务信息向社会全面公布，公开内容做到全面真实，公开方式做到及时便捷，办事结果做到公平公正，做到方便群众知情，方便群众办事，方便群众监督，提高办事效率，提供优质服务。二是推行信息公开岗位责任制、服务承诺制、一次性告知制、限时办结制、首问责任制、AB岗工作制等制度，做到对经常性的工作定期公开，对阶段性的工作逐段公开，对临时性的工作随时公开。三是强化信息公开工作的规范化建设，建立信息公开投诉受理制度、定期监督检查制度、定期通报制度、信息公开内容备查制度和责任追究制度，使信息公开工作不断规范化、制度化，保证信息公开工作扎实推进。

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、存在的主要问题及改进情况

一是公开的力度需进一步强化。对群众关心的热点、难点事项的公开力度还需提升。对重大建设项目、改善民生政策措施落实情况的公开力度还需强化。

二是公开的实效性需进一步加强。未能第一时间公开部分动态信息，民众真正想获得的信息、政策公开的不到位、不及时，导致公开的实效性低下。

三是政务公开的意识还需进一步提高。主动公开意识还需加强，与公众的需求差距较大，信息公开内容的完整性、及时性还有待提高。

六、下步工作计划

一是进一步加强基层政务公开标准化规范化建设。

二是进一步加大政府信息公开力度。

三是进一步提高依申请公开办理水平。

七、其他需要报告的事项

 无