青龙县人事劳动和社会保障局创新培训方式促进劳动力转移就业效果好。一是分级培训。在各乡镇设立焊工、瓦工、电工等专业技能培训点，扩大培训面，培训各类专业技能人才1230人。二是订单培训。跟踪项目建设，强化对接，针对项目用工需求，开展订单式培训，就地转移609人。三是特色培训。围绕特色农业产业发展，开展蔬菜深加工、食用菌栽植、肉鸡养殖等现代农业实用技术培训，培训种、养殖能手268人。四是典型培训。聘请县...